Zeit- und Selbstmanagement

Achtsamer Umgang mit den eigenen Ressourcen

Unser Leben wird durch die vielen digitalen Möglichkeiten sich zu organisieren, zu kommunizieren und zu informieren zunehmend dynamischer und komplexer. Die Erwartung an permanente Verfügbarkeit setzt uns häufig beruflich wie privat unter Druck. Alte Erfolgsrezepte aus dem Zeitmanagement, sich besser zu organisieren, greifen nicht immer.

Dieses Seminar richtet sich an alle Menschen, die sich besser (selbst-)managen wollen:

• Wie schaffen Sie es, sich zu fokussieren und besser auf Ihre Ziele zu konzentrieren?
• Wie können Sie Ihre Zeit und Aufgaben besser planen und umsetzen?
• Wie können Sie gelassener in stressigen Zeiten sein?
• Wie können Sie besser mit der Komplexität in der heutigen Zeit umgehen?

All diese Fragen werden wir in diesem Workshop behandeln. Nehmen Sie teil, wenn Sie eine Standortbestimmung durchführen möchten, Ihr Leben aktiv in die Hand nehmen wollen und Gewohnheiten überdenken und/oder verändern möchten.

Mit innerer Klarheit und der Fähigkeit, auch in stressigen Zeiten die eigenen Bedürfnisse  zu erkennen und auszudrücken, gehen Sie den ersten Schritt zu einem besseren Selbstmanagement und erlangen mehr Widerstandsfähigkeit (Resilienz).

In dieses Seminar fließt Wissen aus der aktuellen Hirnforschung, über moderne Arbeitsmethoden, aus der gewaltfreien Kommunikation nach Rosenberg, dem Zürcher Ressourcenmodell uvm. ein.

Inhalte

• Zeitmanagement und Lebensbalance
• Werte und Glaubenssätze
• Ressourcen und vorhandene Stärken
• Ziele setzen (SMART und nach der DoD = Definition of done)
• Grundregeln des Planens, Prioritäten setzen
• Delegieren
• Die E-Mail-Flut bewältigen
• Effektive Meetings inkl. Test „Meetingkultur”
• Konstruktiv „nein“ sagen
• Umgang mit Störfaktoren und Zeitdieben
• Entstehung und Umgang mit Stress (inkl. Stress-Test)
• Innere Antreiber (inkl. Antreiber-Test)
• Meine Energiebilanz (Energiespender und -räuber)
• Achtsamkeit inkl. Achtsamkeitsübungen
• Strategien, um Veränderungen wirkungsvoll umzusetzen

Methoden

Vortrag, Selbstreflexion, Gruppenarbeiten

Zielgruppe:

Führungskräfte, Projektleiter, Mitarbeitende, Auszubildende